會上，楊翠忠傳達了市國資委“能力大培訓”“基層黨建大觀摩”活動及《集團所屬企業(yè)黨建工作考核辦法（試行）》等文件精神，對2022年黨建工作進行部署，并分析研判集團第一季度意識形態(tài)工作。

楊翠忠指出，各企業(yè)要緊密圍繞企業(yè)人才隊伍建設和改革發(fā)展實際需要，通過開展形式多樣的“大培訓”活動，在集團掀起提質增效、比學趕超的濃厚氛圍，幫助廣大干部職工提升政治素養(yǎng)、夯實專業(yè)能力、錘煉工作作風，打造高素質人才隊伍，助推企業(yè)改革發(fā)展轉型升級。

楊翠忠強調，各企業(yè)要以黨建觀摩活動為抓手，認真開展好“一企一品”黨建品牌創(chuàng)建活動，深入實施“黨建+經營”品牌創(chuàng)建、“黨建+項目”先鋒工程、“黨建+業(yè)務”示范行動,堅持以高質量黨建引領高質量發(fā)展，深入推進基層黨建三年行動計劃。

楊翠忠強調，意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，各企業(yè)負責人要嚴格落實好意識形態(tài)工作責任制，要圍繞中心工作和改革發(fā)展大局做好思想宣傳工作，強化正面宣傳和輿論引導，深入做好釋疑解惑、排憂解難、穩(wěn)定人心工作，引領廣大職工群眾堅定聽黨話、跟黨走。

(集團黨委辦）